創新模式 筑牢安全生產“心”防線
擊打吶喊比拼實力、體感互動舒緩放松、心理沙盤探索內心……4月23日,沈陽工務機械段沈陽南焊軌基地心理健康服務室內,沈陽焊軌車間11名職工正使用心理服務設施放松心情、緩解壓力。
4月以來,中國鐵路沈陽局集團有限公司以職工心理健康為切入點,組織客運段、機務段、高鐵基礎設施段等單位,充分利用好心理健康服務室,為職工提供心理健康服務,切實守護職工身心健康。“鐵路的行業特性讓一線職工與家人聚少離多,身體、心理和精神都面臨較大考驗。近年來,沈陽局集團公司工會大力開展心理健康服務工作,引導職工以陽光心態面對工作和生活!鄙蜿柧旨瘓F公司工會相關負責人介紹。
沈陽局集團公司工會在管內部分單位設置空間建立心理健康服務室,劃分音樂放松、心理咨詢、心理測評等功能區,配備心理健康測評系統、心理健康自助服務系統、減壓放松設備,供職工開展心理建設和疏導服務。同時,他們積極培養心理健康服務骨干人才,通過招募心理健康服務志愿者、開展心理健康服務業務培訓、成立心理健康服務協會等形式,指導管內各單位做好職工心理健康服務工作,配合局集團公司開展集中性職工心理健康服務。
各具特色的活動讓心理健康服務更加鮮活起來。吉林工務段將心靈驛站定位為職工心理健康“加油站”,開設《壓力管理與情緒調節》《職場溝通技巧》等專題課程,為職工提供個性化咨詢服務。長春高鐵基礎設施段在職工心理健康服務室設置圖書閱覽區,為職工提供心理類圖書40余冊。沈陽工務機械段積極組織心理行為訓練和意志訓練,激發職工生產熱情,打造過硬心理素質。
此外,4月以來,沈陽局集團公司還組織疾病預防控制所相關人員深入沈陽、錦州等地基層一線,積極開展形式多樣的健康宣傳活動,為職工的心理健康和身體健康保駕護航,努力將心理健康效益不斷轉化為安全生產的內生動力。